Curso del área de Laboral (Seguro Social, INFONAVIT, L.F.T. y otros)

El nuevo esquema de pensiones de la 4T


Objetivo
Una plática amena para dar a conocer la propuesta de cambios a la Ley del Seguro Social respecto a las pensiones por Cesantía en Edad Avanzada y Vejez: afectaciones, requisitos, términos y condiciones.

Dirigido a

  • Personas interesadas en su propio retiro laboral
  • Asesores independientes
  • Consultores
  • Personal de recursos humanos

Información del curso
Curso disponible en su empresa a partir de 12 personas.
Expositor(es):
Duración: 4 hora(s)
Valor N.D.P.C.: 4 pts.
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Temario

  1. Introducción
    1. Los fundamentos de la propuesta de reforma
    2. La situación actual de las pensiones en nuestro país
  2. La estructura actual de la ley
    1. Los seguros o ramas que incluye la Ley del Seguro Social Vigente
    2. Contingencias que cubre cada uno de ellos
    3. Requisitos para la obtención de las distintas prestaciones
    4. Montos de cada pago
    5. La situación de los beneficiarios
    6. Plazos para el reclamo de las prestaciones
    7. Algunos casos prácticos
  3. El esquema 73 y los trabajadores en transición
    1. La mecánica de las pensiones de la Ley del Seguro Social de 1973
    2. Requisitos para tener derecho
    3. El destino del monto ahorrado en la AFORE
    4. Determinación del monto de cada pensión
    5. Las asignaciones familiares
    6. Derechos de vigencia
    7. Los esquemas voluntarios
  4. El nuevo esquema de la 4T
    1. Iniciativa de reforma
    2. El cambio sustancial
    3. Porcentajes de pago
    4. Los nuevos requisitos
    5. Las modificaciones subsiguientes
    6. Cifras de pensiones con la reforma
  5. ¿Si soy Ley 73 me afectan los cambios?
    1. El estado de la propuesta
    2. Afectaciones
  6. Conclusiones

Grupos

Curso disponible en su empresa a partir de 12 personas.

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